 |
| ▲ 파주교육지원청, 신규공무원 대상 지역탐방 멘토링 프로그램 운영 |
[파이낸셜경제=김기보 기자] 파주교육지원청은 오는 5월 27일 일반직 신규공무원들의 성공적인 조직 적응과 지역에 대한 이해를 돕기 위해 ‘지역탐방 멘토링 프로그램’을 운영한다고 밝혔다.
이번 멘토링 프로그램은 선후배 공직자 간의 정서적 유대감을 형성하고 신속한 조직 적응을 지원하기 위해 마련됐다. 특히 파주 출판단지의 특색있는 인프라를 직접 체험함으로써 신규 공무원들이 지역적 특색을 깊이 있게 이해하고, 파주 소속 공직자로서의 소속감과 자긍심을 고취하는 데 목적이 있다.
이번 행사에는 정서 및 직무 멘토 12명, 신규공무원 17명에 더해 현장 실무를 익히고 있는 실무수습직원 3명 또한 포함되어 총 32명이 참여한다.
행사는 출판단지 일대에서 ‘소속 지역 알아보기’라는 주제로 진행된다. 주요 프로그램은 ▲미메시스 아트 뮤지엄의 건축과 전시에 대한 해설을 듣는 ‘도슨트 투어’ ▲자신만의 개성을 담아 창의성과 자기 효능감을 높이는 ‘나만의 커스텀 티셔츠 제작 체험’ ▲지혜의 숲, 서호정사 등 출판도시 일대를 선배와 함께 걸으며 자유롭게 소통하는 ‘출판단지 탐방’ 등으로 다채롭게 구성됐다.
파주교육지원청 전선아 교육장은 “이번 멘토링을 통해 신규공무원과 실무수습직원이 파주에 대한 애착을 갖는 계기가 되길 바란다”라며, “새내기 공직자들의 역량 강화와 신속한 적응은 시민들에게 더 질 높은 행정 서비스로 이어지는 만큼, 앞으로도 공직자의 역량 강화와 활기찬 조직 문화 조성을 위해 다양한 프로그램을 지속적으로 추진하겠다”라고 전했다.
[ⓒ 파이낸셜경제. 무단전재-재배포 금지]
